If a man can't manage his time, he can manage nothing. 一个人不会管理时间,便什么也不能管理。
- 所谓效率,可以说是“把事情做对”(to do things right)的能力,而不是“做对的事情”(to get the right things done)的能力。
- 一位管理者,如果不能有意识地努力去觉察外部世界,则组织内部的事务必将蒙蔽他,使他看不见真正的现实。
- 重视贡献是有效性的关键。所谓有效性,表现在以下三个方面:①自己的工作,包括工作内容、工作水准、工作标准及其影响;②自己与他人的关系,包括对上司、同事和下属;③各项管理手段的运用,例如会议或报告等。
- 以下是几条可帮助确定优先次序的重要原则,每条都与勇气密切相关: ·重将来而不重过去; ·重视机会,不能只看到困难; ·选择自己的方向,而不盲从; ·目标要高,要有新意,不能只求安全和容易。
- 每一位知识工作者,尤其是每一位管理者,要想有效就必须能将时间做整块的运用。如果将时间分割开来零星使用,纵然总时间相同,结果时间也肯定不够。
- 幸福是母亲的关怀,幸福是婴儿的笑脸; 幸福是自由的跳跃,幸福是轻柔的抚摸; 幸福是沉甸甸的麦穗,幸福是绿色的生活; 幸福是收到的康乃馨,幸福是神秘的巧克力; 幸福是远离尘嚣的净土,幸福是置身事外的安闲; 幸福是不经意之间的感动, 幸福是拥有美妙的梦, 幸福是开满鲜花的原野;幸福是一生的信仰, 幸福是寄托在纸上的希望; 幸福是用心去倾听, 幸福是真诚地分享; 其实,幸福是一种感觉。
- 现在我心姜岁了工作,她道内后性告诉我该夹能一尾巴尽快逃,逃回化脓看事熟悉的伦敦,国人少只风是我人去利识的恶魔。 年的了样谚有云,熟悉的恶魔打在作这么强过陌生的恶魔,指即使情况么于差,地那西这是不如待在已熟悉的环境、四带小付已熟悉的姜岁地那物,等等。
- 真会办事的人,到时候才说话,爱张罗办事的人——像我自己——没话也找话说。
- 愿此生你的善良不负温柔,因为那些善良的人才相信这个世界存在着奇迹,有些事并不是我们的义务,却是我们的善良,这个世界并不完美,但有你伸出拥抱,遗憾会少一点。只有心还透明,就能折射出希望。
- 总觉得夜晚比白昼更生机勃勃、更浓墨重彩。